2019.11.25
本所將於12月20日舉辦在台日系企業研討會―勞動事件新法解析與企業之因應
本所謹詹於2019年12月20日（五）假台北101國際會議中心舉辦「在台日系企業研討會-勞動事件新法解析與企業之因應」。
「勞動事件法」於民國107年（以下同）12月5日經總統令公布後，司法院於108年8月16日發佈本法將於109年1月1日起施行，相關配套法令亦已於近來陸續到位。作為民事訴訟法及強制執行法特別規定之勞動事件法，因其中對於何謂「勞動事件」之定義廣泛，故於本法施行後，預期將對台灣的勞動民事紛爭解決機制，帶來全新的風貌。
為協助本所日系企業客戶瞭解勞動事件法新法的立法目的、重要內容、與既有法令的差異，乃至於企業如何因應勞動事件新制的施行，本所特於2019年12月20日下午1時50分至4時50分，假台北101金融大樓36樓國際會議中心舉辦「在台日系企業研討會－勞動事件新法解析與企業之因應」免費研討會，歡迎踴躍參加。
本研討會將全程以日文進行，歡迎在台灣的日本企業踴躍參加，詳情請參考附件：
本所謹詹於2019年12月20日（五）假台北101國際會議中心舉辦「在台日系企業研討會-勞動事件新法解析與企業之因應」。
「勞動事件法」於民國107年（以下同）12月5日經總統令公布後，司法院於108年8月16日發佈本法將於109年1月1日起施行，相關配套法令亦已於近來陸續到位。作為民事訴訟法及強制執行法特別規定之勞動事件法，因其中對於何謂「勞動事件」之定義廣泛，故於本法施行後，預期將對台灣的勞動民事紛爭解決機制，帶來全新的風貌。
為協助本所日系企業客戶瞭解勞動事件法新法的立法目的、重要內容、與既有法令的差異，乃至於企業如何因應勞動事件新制的施行，本所特於2019年12月20日下午1時50分至4時50分，假台北101金融大樓36樓國際會議中心舉辦「在台日系企業研討會－勞動事件新法解析與企業之因應」免費研討會，歡迎踴躍參加。
本研討會將全程以日文進行，歡迎在台灣的日本企業踴躍參加，詳情請參考附件：
